FUKUI WORKING WOMAN
働きウーマンを紹介

福井信用金庫 高木支店 支店長代理 後藤美里

出産・子育てを両立する
チームで進める業務体制。

福井信用金庫

高木支店 支店長代理 後藤美里さん

 小学校6年生と1年生の2児の母でもある後藤さん。「出産前後は産休と育休を取得して、1年間ほど休みました。ただ、その間も業務の変更点があれば連絡が来たり、復帰前の研修があったりと、ブランクは感じずに復帰できましたね」と語る。子どもの病気や学校行事の際は、周囲から「休みな」と言ってもらえるほど理解があるそう。上司や先輩も同じ経験をしてきたからこそのチームワークの良さがある。

福井信用金庫

チームで仕事をするため一人が抜けても全員でカバー。新人もきっちりフォローするアットホームな職場だ

揚原織物工業株式会社  山岸彩純

責任ある仕事を任され、
見守られながら成長を実感。

揚原織物工業株式会社

山岸彩純さん

 世界有数のファッションブランドが認めるベルベット生地の製造過程で、繁雑な「織布作業」を担当する山岸さん。作業は誰かのミスひとつですべての行程がやり直しになることもあるシビアなもの。「最近うれしかったことは、先輩に『前より仕事が早くなったね』と声をかけられたこと」。女性の多い職場で、後輩に気遣いができる先輩たちを目標に、山岸さんは今日も成長を続けている。

揚原織物工業株式会社

女性が活躍しやすい職場づくりのための制度はさまざま。ソフトバレーなどレクリエーションも支援

福井システムズ株式会社 第一ソリューション部 漆崎裕子

産休・育休制度が整い、
長く仕事を続けられる。

福井システムズ株式会社

第一ソリューション部 漆崎裕子さん

 システムエンジニアとして、自治体の福祉関連システムに関する問い合わせ業務を担当する漆崎さん。入社して12年の間に結婚、出産を経験。産休・育休制度を利用し、育休後は6時間の時短勤務を経て復職し仕事と家庭を両立している。「産休・育休制度は社内でも利用している人が多く、復職率はとても高いですね。同じ経験をした先輩に悩みを相談できるのも心強いです」と話す。

福井システムズ株式会社

産休・育休・時短勤務など、働く女性のための制度も万全。仕事と家庭を両立できる環境だ

社会福祉法人 足羽福祉会 子ども発達支援センター フレンズあすわ 事務スタッフ 松井絵里

先輩ママの理解のもと、
気持ちよく仕事ができる。

社会福祉法人 足羽福祉会 子ども発達支援センター フレンズあすわ

事務スタッフ 松井絵里さん

 職場結婚の後、出産・育児・看護休暇を取得し、託児所の活用や時短勤務も経験した。「子育て経験のある先輩が多くいるので、休暇や時短勤務への理解もあり、相談ができたことも心強かったです」。同僚である介護のプロからは豊富な知識を、子どもたちからは元気と笑顔をそれぞれ吸収する毎日。そして“愛され、親しまれる明るい事務スタッフ”を目指すその姿は、後進の目標にもなっている。

社会福祉法人 足羽福祉会 子ども発達支援センター フレンズあすわ

事務以外に、利用者やその家族との交流も大切な業務。「数字では得られない情報が伝わってきます」

社会福祉法人 慈豊会 山翠苑 介護職員 山本綾音

オンオフの切り替えが
仕事にも活きている。

社会福祉法人 慈豊会 山翠苑

介護職員 山本綾音さん

 週休2日・3日を選べる『山翠苑』で介護職員として働く山本さん。「私は仕事の後に友人と会ったり遊びに行くことが多いので、同じリズムで働ける8時間勤務・週休2日を選択しています。残業はほぼないので、家に帰って愛犬と遊んだり、趣味のプロレス観戦やライブにも行けるのがうれしい」と話す。オフの時間にしっかりリフレッシュすることが、いい仕事をするために大事だと上司が教えてくれたそう。

社会福祉法人 慈豊会 山翠苑

上司に誘われたのがきっかけでプロレスにハマったのだとか。県内の試合には必ず足を運んでいる

ONODANIグループ 北陸リトレッド株式会社 販売事務 桑原七海

仕事を通じて車好きに。
お客との信頼を深める。

ONODANIグループ 北陸リトレッド株式会社

販売事務 桑原七海さん

 「学生時代に学んだパソコンと、人と話をするのが大好きな接客業を、一緒にできる職場を探していました」と明るく語る桑原さん。自動車関連と聞くと男性のイメージが強いかもしれないが、女性社員も多いそう。「初めは全く知識もなかったのですが、勉強する機会もありますし、メーカーさんが教えてくれたりします。学んだことをすぐにお客様に伝えられ、喜んでもらえることが醍醐味ですね」。

ONODANIグループ 北陸リトレッド株式会社

自身の接客でカー用品が売れた時や、大きい商談がまとまった時のやりがいが大きいと桑原さん

株式会社 エクセル眼鏡 製造スタッフ 清水美紀

産休の間も、産後復帰も
みんなが支えてくれる会社。

株式会社 エクセル眼鏡

製造スタッフ 清水美紀さん

 生まれも育ちも鯖江市だからメガネに関わる仕事を希望して入社。その間に結婚、出産をし、2年のブランクがあったにも関わらずスムーズに復帰できたという。「最初は不安もありましたが、会社も温かく迎えてくれて。周りのスタッフもサポートしてくれる優しさがありました。子どもが熱を出して急に帰る時も、みんながフォローしてくれます。本当に女性にとって働きやすい会社です」。

株式会社 エクセル眼鏡

社内では「ミキティ」の愛称で呼ばれる人気者。現在は現場から協力業者との渉外にあたっている

アロック・サンワ株式会社 営業 伊部美里

女性だから分かる、納得!
水回り営業の奥深さ。

アロック・サンワ株式会社

営業 伊部美里さん

 現在、入社3年目。女性スタッフが多く活躍する水回りの営業に従事している。「未経験でしたがショールーム研修や先輩の指導を経て、入社9カ月後に独り立ちしました。水回りは奥が深くて知るほどに面白いし、将来、役に立つ知識や情報の宝庫! 産休や育休も取りやすいので、長く働くつもりです」。モットーはスピード対応。彼女のスキルもスピーディにアップしていくはずだ。

アロック・サンワ株式会社

「提案した商品が納品でき、喜ばれるのが一番うれしい。今後は環境や太陽光の知識も増やしていきます」

株式会社 マリージョゼ LINK 店長 中村由香利

仕事もプライベートも充実。
自分らしく働ける職場。

株式会社 マリージョゼ

LINK 店長 中村由香利さん

 「お客様をキレイにすることが好き!」と中村さん。美容歴19年、店長という重要なポストと家庭を両立させながら、毎日イキイキと働いている。「美容師は休みが少ないイメージの方も多いと思いますが、当店では日曜は午後3時まで、月火も午後5時までと営業時間が短く、休みが充分にとれるのも魅力。結婚や出産など、ライフスタイルに合わせた働き方ができるので、いろんな世代の女性が活躍していますよ」。

株式会社 マリージョゼ

プライベートでは旅に出るのが好きな中村さん。過去、海外研修にも5回参加し、いろんな国を旅した

データシステム株式会社 システム開発部 高木美幸

時短勤務も取り入れて
母としての生活も充実!

データシステム株式会社

システム開発部 高木美幸さん

 高木さんは現在、5歳児の双子と3歳児の3人の子育てと仕事を両立。「上司に相談し、フルタイムではなく時短勤務を取り入れ、出張や残業は控えめにしてもらっています」。それでも入社20年近くの経験を買われ、仕事では重要な部分を任されている。「長く続けられたのは、社内のいい人間関係があったから。これから入社する後輩はそのなかでいろんなことにチャレンジできるので、うらやましいです」。

データシステム株式会社

仕事での自分自身の成長と同時に、子どもたちの成長がやりがいの原動力となっている

株式会社 江守情報 営業課長 有賀尚江

頑張るメンバーの成長が
自分自身の喜びに。

株式会社 江守情報

営業課長 有賀尚江さん

 管理職として6人のメンバーをまとめる有賀さん。「もともとは直接クライアントに足を運んで話をすることが好きなタイプでした。ですが最近はメンバーが頑張っている姿や商談がまとまった瞬間を自分のことのように喜んでいます」。2度の産休・育休を取得し、復帰後も周囲に支えられながら仕事と子育てを両立してきた。「これからも人としての魅力を磨き、もっと仕事の幅を広げていきたいです」。

株式会社 江守情報

「子どもが成長するにつれて一緒に過ごす時間はますます大切なものになっています」と有賀さん

株式会社Up the Mark WEB企画・広報担当 廣田真理

「誰かのために」という思いで
挑戦できる環境がある。

株式会社Up the Mark

WEB企画・広報担当 廣田真理さん

 「何にでも挑戦できる環境が気に入ってます」と廣田さん。1年間の育休明けに配属されたのが現在の部署。当初ウェブマーケティングの知識も経験もゼロだったが「自分が求職者だったら、どの求人を選ぶだろう? どんなサービスがあると多くの人を幸せにできるだろう? と考えながら企画案を出し、広告を制作しています」。誰かのために働ける喜びと持ち前の明るさで、天職といえるこの仕事を一層有意義にしている。

株式会社Up the Mark

有給休暇も自由に取得できる環境で家族との時間が充実。子育てと仕事の両立を可能にしている

株式会社 大西商事 USA学園店 カウンタースタッフ 大下美加

“お客様が笑顔になる”接客。
2児の子育てとも両立!

株式会社 大西商事 USA学園店

カウンタースタッフ 大下美加さん

 カウンタースタッフを務める大下さんは、景品の交換を主業務にしている。景品の発注も仕事の一環で「お客様に喜んでもらえる商品を揃えて、USA店舗で一番のカウンターづくりを目指したい」と、心を込めた接客を心がけている。現在、6歳と4歳の2児の母として子育てにも奮闘中。「子どもが熱を出した時にはフォローしてくれたり、休みは希望に応じてくれたり、働きやすいですね」と笑顔で話す。

株式会社 大西商事 USA学園店

店内掲示用のポップを作成。主業務の景品交換のほか、新入社員の教育などを担当することもある

株式会社 六大陸 福井フェニックスホテル 営業推進係 主任  池本李可子

自分次第でいろんな提案や
挑戦ができる面白さ。

株式会社 六大陸

福井フェニックスホテル 営業推進係 主任 池本李可子さん

 『福井フェニックスホテル』の立ち上げメンバーである池本さん。営業として宴会・会議等の打ち合わせや新規顧客開拓、広報窓口も担当する。妊娠を機に時短勤務になったが、これまで同様に自分らしく働いている。「この仕事はさまざまな業種の方との出会いがあり、いろんなことに挑戦できる面白さがあります。女性が多い職場なので、出産・育児休暇制度はもちろん、周囲は子育てに理解がありますね」。

株式会社 六大陸

当初、情報が少なかったHPの会議・宴会のページも、池本さんのアイデアで情報を盛り込んで一新!

昭和美術印刷株式会社 営業部 池田友香里

一つひとつの仕事が
成長の糧になっている。

昭和美術印刷株式会社

営業部 池田友香里さん

 「営業職の醍醐味は、社外の人とも数多く関われることです」。クライアントにニーズを聞き、最大限応えることが何より楽しいのだとか。特にやりがいを感じるのは、提供データなしのゼロからのものづくり。理想を形にすることでクライアントに喜んでもらえることはもちろん、知識やスキルが磨かれることも実感できるそう。「学んだことをお客様に還元できるのも、この仕事の大きなメリットです」。

昭和美術印刷株式会社

制作スタッフと打ち合わせを重ねることで、よりよい形に仕上げていくのも楽しいと話す

株式会社 ヤスブン 商品部食品課 係長 白井怜子

バイヤーとしての役割に
やりがいを実感。

株式会社 ヤスブン

商品部食品課 係長 白井怜子さん

 会社の売り上げを左右する商品力。白井さんは食品部門を担当するバイヤーとして、メーカーや商社との商談、商品仕入れの仕事に携わっている入社19年目の中堅社員。「出産や子育てを理由に仕事を辞めてしまうのはもったいない」と社内で初めて育休・産休を取得し、子育てと仕事を両立してきた。「経験を生かしながら、女性がもっと働きやすい職場をつくっていきたいと思っています」。

株式会社 ヤスブン

休職前と同じポジションを用意するなど、会社も産休・育休を取得した白井さんの復帰をサポート

株式会社 住まい工房 事務 矢木智美

子育て支援制度があり
安心して働ける!

株式会社 住まい工房

事務 矢木智美さん

 『住まい工房』では子育て支援制度を導入した働き方を推進。午後4時までの時短勤務をはじめ、子どもの病気などによる急な欠勤や早退にも社員同士でフォローしあえる体制を整えている。事務として働く矢木さんも子育て支援制度を活用している一人。「子どもを持つ女性社員への理解や配慮があるので、安心して仕事ができます」と、家庭を大切にしながら仕事にも打ち込んでいる。

株式会社 住まい工房

「平成26年度福井県子育てモデル企業」に認定。女性が働きやすい職場でいきいきと働く

社会福祉法人 勝山福祉会 特別養護老人ホーム さくら荘 介護職員 島田理紗

産休・育休の取得率100%
長く頑張れる環境あり。

社会福祉法人 勝山福祉会 特別養護老人ホーム さくら荘

介護職員 島田理紗さん

 2児の子育てをしながら介護職員として働く島田さん。現在は時短勤務を活用して家庭と仕事の両立を図っている。「ママさん職員が多いので理解があり、お互いにフォローしあいながら仕事ができるので安心して働けます」。妊娠中も体調を気遣った配慮があり、明るく仲間思いの職場に助けられたそう。「子育ての面でも先輩がたくさんいるので、いろいろな意味で頼りにしているんです」と微笑む。

社会福祉法人 勝山福祉会 特別養護老人ホーム さくら荘

育児休暇からの復帰率も100%。休憩中はお互いの子育てトークで盛り上がることも

株式会社 システムグラフィ オペレーター 伊藤志穂

社員のサポートも温かく
充実感にあふれる会社。

株式会社 システムグラフィ

オペレーター 伊藤志穂さん

 入社前、社員が誇りを持って仕事をしている雰囲気を感じたという。「入社してもその雰囲気のままで明るい会社ですよ」。第1子出産の際に育児休業を取得、現在も時短勤務を行なっている。また、この4月から2回目の育児休業を取得予定。「今は子どもの発熱などで突発的に帰宅することもありますし、4月からは1年お休みしますけど、みんなのサポートも温かく、本当に助かっています」。

株式会社 システムグラフィ

「『ありがとう』や『品質に満足』というお言葉をいただくと、思いが伝わったようでうれしいですね」

社会福祉法人 海楽園 介護福祉士 神㟢郁江

温かくて居心地が良く、
頼れる仲間がいる。

社会福祉法人 海楽園

介護福祉士 神㟢郁江さん

 介護に興味があり、自宅から近いという理由で選んだ職場。スタッフには自分と同じ家事や子育てを両立する女性が多かった。「互いに協力しあえ、相談もできる。皆が温かくて、居心地がいいです。若い方も働きやすいと思います」と神﨑さん。業務も利用者の介助に加え、終の棲家として看取りという貴重な瞬間に立ち会えることに感謝。仕事を通じ学び、考えさせられることもあるとのこと。

社会福祉法人 海楽園

子どもは3人、数年前まではパート勤務だった。「正社員となって7年。仕事は日々充実しています」

福井ツバメ商事株式会社 第一営業部 業務グループ 藤野志保

女性の力を生かすための
道を拓いていくために!

福井ツバメ商事株式会社

第一営業部 業務グループ 藤野志保さん

 会社初の女性営業を目指して営業部のサポートをしながら勉強している。「ガス機器のことや上手なエネルギーの使い方など、女性の視点から情報を伝え、提案していけることがもっとあるはず。それを私がお客様に近いところで担っていければ」。年齢やキャリアに関係なく積極的に意見が言える会社だからこそ、新しいチャレンジを通じて、女性が活躍する場を広げるために頑張っていきたいと語る。

福井ツバメ商事株式会社

「ガス機器には働く女性に優しい商品がいっぱい」と、ガスの魅力PRに熱心に取り組む

株式会社 ワカヤマ 総務部 谷口和美

日本各地のものづくりの
現場とつながれる喜び。

株式会社 ワカヤマ

総務部 谷口和美さん

 武生商業高校卒業後、新卒で入社した谷口さん。最近、製造現場から総務に異動になったばかり。慣れないデスクワークながら、日々いきいきと働いている。「メガネ部品の加工処理では、自分たちの仕事の結果が分からないものも多かったんです。そこで会長が完成商品の写真を社内に展示し“見える化”してくれました。仕事を通じて、全国のいろんなものづくりとつながれる。新しい案件が来るたびワクワクしています」。

株式会社 ワカヤマ

アットホームで働きやすい環境も魅力。谷口さんのように結婚後も働く人、育休後に復職する人も多い

株式会社アサヒオプティカル 製造部 モールド受入 山根育恵

重要なポジションだから
やりがいも大きい。

株式会社アサヒオプティカル

製造部 モールド受入 山根育恵さん

 プラスチックメガネレンズメーカーの製造部門で、「モールド」と言われるレンズの型の検品作業を担当する山根さん。この部署について8年、現在は一人で重要な役割を担当している。「責任は重いですが、その分やり遂げた時の達成感も大きいです」と笑顔で話す。「会社全体でフォローしていただき、産休も育休も取り、復帰もスムーズでした。とても働きやすいですね」と、家庭と仕事を両立する日々だ。

株式会社アサヒオプティカル

検品作業中の山根さん。測定機を使いながら、一枚一枚丁寧に、かつスピーディに検査していく

清川メッキ工業株式会社 総務部 山口美里

評判通りの良い社風、
働きやすさは“人”にあり。

清川メッキ工業株式会社

総務部 山口美里さん

 めっき製品の出荷や来客対応、電話応対などの事務作業に加え、年2回発行される社内報の編集業務も行なう。多忙ながらも充実しているのは自分のことを尊重してくれる上司や同僚がいるから。また、山口さんは現在妊娠中で夏に出産、育児休暇に入る予定だ。「結婚や出産を経験してきた先輩方ばかりで、“みんなお互い様”との思いが強く、結婚・出産退職者がゼロだというのも納得です」。

清川メッキ工業株式会社

妊娠した際に会社から配布される電磁波防止のエプロン。安心して働ける気配りもうれしい

川口電気株式会社 総務部 森口亜依

職場の雰囲気も社内制度も
安心できるのが一番の魅力。

川口電気株式会社

総務部 森口亜依さん

 広報・採用担当として会社の魅力を社外に発信している森口さん。事務職は初めての経験だったが、「社内は周囲のフォローが手厚く、わからないことを気軽に聞ける雰囲気なのでスムーズに仕事を覚えることがました」と語る。男性社員も産休や育休の取得実績があり、福利厚生はどんどん利用してOK。「仕事とプライベートを両立しやすく、長く働ける土台がしっかりしているから安心して頑張れます」。

川口電気株式会社

会社説明会では、社内の雰囲気のよさや仕事の魅力を楽しく伝えることを大切にしている

株式会社タイヨー タイヨーネオ北野店 久保歩美

笑顔や心配りを生かした
自分らしい仕事ができる。

株式会社タイヨー

タイヨーネオ北野店 久保歩美さん

 抜群の人当たりの良さと持ち前の明るさで利用者の心をとらえ、店の中心的存在になっている久保さん。「接客業は自分の人柄や気持ちを仕事に生かせるやりがいがあります。当社は産休・育休の取得率が100%(2016年度)。県の『ふくい女性活躍推進企業』にも登録しており、女性が働きやすい風土があります」。重たい玉箱を運搬するような力仕事もなく、接客業務に集中できるのも魅力だと語る。

株式会社タイヨー

店舗運営はチームワークが重要。仲間と協力して地域に愛されるホールづくりを目指している

ふくいの福祉家 グループホーム さと 介護福祉士・介護支援専門員 松永智里

時短勤務や急な変更にも
柔軟な職場だから安心。

ふくいの福祉家 グループホーム さと

介護福祉士・介護支援専門員 松永智里さん

 松永さんは、利用者との距離が近く、変化にいち早く気付けるグループホームに勤務。一時期、時短勤務を経験した。「家庭の都合での時短勤務を希望しました。時には急な変更もありましたが、その都度、柔軟に対応してもらい、とても助かりました。それに同僚も協力的で、時短という負い目もなく仕事に向き合えました」。今後は在宅介護にも取り組んでいきたいと意欲を見せる。

ふくいの福祉家 グループホーム さと

社会福祉士の資格取得に向けて勉強中。「資格を持って、福祉のオールラウンダーになりたい!」